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2017-09-26

浙江省工商联“四好”商会创建活动工作 实施方案

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各市工商联,省工商联直属商协会、促进会:

为适应全面深化改革的新形势,培育和发展中国特色商会组织,充分发挥商会在我国社会主义市场经济体制中的重要作用,切实加强我省工商联商会自身建设。按照《全国工商联关于开展“四好”商会建设工作的意见》要求,从2017年开始在各级工商联所属商会中广泛开展班子建设好、团结教育好、服务发展好、自律规范好的“四好”商会创建活动。结合我省实际,制定实施方案如下:

一、指导思想和工作目标

深入贯彻习近平总书记系列重要讲话精神,认真落实中央统战工作会议和《中国共产党统一战线工作条例(试行)》精神,遵循《中国工商业联合会章程》,始终坚持统战性、经济性、民间性有机统一,紧紧围绕两个健康主题,积极培育和发展中国特色商会组织的总体要求,坚持问题导向、实践导向,加强工商联对商会的指导、引导和服务,以改革创新精神推进“四好”商会建设,切实推动统战工作向商会组织有效覆盖。

“四好”商会建设是一项长期任务、系统工程,需要常抓不懈。2017年,先就“四好”商会建设工作进行部署启动,并在各级工商联所属商会中培育 “四好”商会,之后不断总结经验,推动更多的商会成为“四好”商会,实现工商联所属商会整体建设水平的提升。

二、“四好”标准

(一)班子建设好

1.政治素质过硬。坚持中国共产党领导,拥护中国特色社会主义,自觉执行党的路线方针政策;遵纪守法,践行社会主义核心价值观;热爱工商联工作,围绕两个健康主题,根据工商联工作部署开展活动。

2.行业代表性强。会长由非公有制经济代表人士担任,班子成员在行业内具有影响力,能够发挥带动作用,热心商会工作,社会形象良好;秘书长为专职,熟悉统战工作和经济工作,具有较强的组织协调能力与合作共事能力。

3.民主决策。坚持民主办会,健全议事决策机制,集体讨论决定重要事项;搞好团结协作,相互支持配合,形成整体合力,共同推动商会工作。

(二)团结教育好

1.会员队伍不断壮大。坚持代表性与广泛性相统一,制定会员发展规划措施,既注重吸纳龙头企业、骨干企业,也注重吸纳量大面广的小微企业,既注重会员数量,也注重会员素质,不断扩大会员队伍覆盖面,优化会员结构。

2.主阵地作用发挥充分。深入开展理想信念教育实践活动,扩大会员参与面,发挥企业家主体作用,加强教育培训,引导会员自我学习、自我教育、自我提升;积极践行“亲”“清”要求,搭建政府与企业的沟通平台,在构建新型政商关系中发挥“粘合剂”和“隔离带”作用;注重年轻一代非公有制经济人士教育和培养,引导他们继承发扬老一代企业家的创业精神和听党话、跟党走的光荣传统;组织会员参与“千企帮千村”精准扶贫行动、光彩事业等,积极履行社会责任。

3.党建工作扎实有效。已建立党组织的,要严格按照党章开展活动,学习宣传党的路线方针政策,教育党员发挥先锋模范作用,协助会员企业加强党建工作,发挥党组织的政治核心作用和战斗堡垒作用;尚未建立党组织的,要积极创造条件组建基层党组织,也可成立联合党组织并采用多种方式开展党的工作。

(三)服务发展好

1.助推企业发展。强化服务意识,为会员企业提供融资、信息、技术、人才等有效服务,切实帮助解决实际困难,引导转型升级、创新发展;结合国家发展战略和区域经济发展需要,开展经贸合作、交流研讨等活动;积极承接政府转移职能,参与社会协同管理,参与政府购买服务。

2.反映会员诉求。主动加强与政府有关部门的沟通联系,参与政策意见征询,及时真实反映企业诉求,畅通政企沟通的组织渠道;加强调查研究,积极参与工商联提案工作,为推动民营经济发展环境改善建言献策。

3.维护会员权益。加强普法教育,提供法律咨询,开展法律服务,维护会员合法权益;开展民商事和劳动争议调解,协调劳动关系,化解矛盾纠纷。

(四)自律规范好

1.法人治理结构完善。根据《中国工商业联会会章程》制定商会章程,建立产权清晰、权责明确、运转协调、制衡有效的法人治理结构,设立监事会(独立监事),有效发挥监督作用;秘书处有适应工作需要的专职人员,具有较强的执行力。

2.内部管理规范。坚持依法依章办会,建立健全会员、资产、财务、档案、会议和专业委员会等内部管理制度,并严格执行。

3.注重诚信自律。制定自律公约,引导会员守法经营、自律发展,规范行业、区域、市场的竞争秩序;建立信用承诺制度,开展会员信用评价,积极参与社会诚信体系建设;实行信息公开,主动向会员和社会公开应当公开的事项,接受社会监督。

三、工作安排

(一)组织部署(3-4月)

制定下发《浙江省工商联“四好”商会创建活动工作实施方案》。请各市工商联按照本方案和《浙江省工商业联合会商会建设评估表》提出的工作要求,可根据不同层级、不同地域、不同类型商会的实际,对上述标准作进一步细化,制定本地区2017年“四好”商会创建活动工作实施方案,丰富“四好”建设内容,完善工作机制,规范“四好”商会评定工作,明确工作任务、工作步骤、时间安排和工作措施。各市工商联请于4月底前将实施方案报送我会。

(二)落实推进(2015年4-12月) 

1.调查研究。我会拟开展推进“四好”商会建设专题调研,4月召开“四好”商会创建工作动员会。对如何实施制定方案、落实进展进行梳理,推广交流好省示范商会的经验做法,研究工作中的新情况新问题。请各市工商联深入所属商会,摸清真实情况,对照“四好”标准查找问题,共同探讨解决问题的思路和方法,制定有效措施加以解决,指导他们因地制宜加强商会建设。

2.分类指导。对于工作基础较好的商会,要深化行之有效的工作方法、工作载体,形成长效工作机制。同时,积极探索新方法、新途径,拓宽工作领域,更好发挥商会主体作用;对于工作基础相对薄弱的商会,要克难攻坚,迎难而上,要帮助解决其关键问题,学习借鉴先进地区的工作经验,努力提高自身建设的质量和水平,夯实工作基础;。

3.加强培训。为全面提高商会领导班子综合素质,我会拟推荐部分商会会长、秘书长参加全国工商联举办的商会会长、秘书长培训班,同时拟于8月、9月、11月份举办全省工商联系统业务骨干培训班,及省工商联商协会会长培训班。帮助各级商会会长、秘书长深入学习习近平总书记系列重要讲话精神,学习把握党和国家促进非公有制经济发展和加强工商联工作的方针政策,了解掌握法治思维和法治方式,树立社会主义核心价值观,正确认识当前国内宏观经济形势与政策和国际形势,了解科技创新、转型升级新趋势,了解掌握工商联的发展历史、性质特征、工作主题、任务职能,帮助他们牢固树立“四个意识”,切实增强事业心、责任感。

(三)督查指导(2015年9-12月)

按照深入基层、分类指导、逐级落实的原则,我会对各市工商联提出“四好”商会的工作目标及分阶段实施方案的时间节点和工作进度进行督查,对各市提出的“四好”商会申报单位进行抽查评估,按照标准条件,严格审核把关,推选出我省“四好”商会报至全国工商联会员部。

(四)示范宣传(2014年5月-12月)

各级工商联及所属商会要大力宣传“四好”商会建设活动,通过报刊杂志、网站、微信公众号等媒体特别是新媒体,综合运用线上线下开展推广“四好”商会典型的经验做法,组织观摩交流,促进相互学习借鉴,实现共同提高。共同营造创先争优、比学赶帮超的舆论氛围。让不同地区各类商会都学有榜样、干有目标。

四、工作要求

(一)提高认识

各级工商联要充分认识开展“四好”商会建设的重要意义,把开展“四好”商会建设作为推进工商联基层组织建设的重要举措,在党委、政府领导下,在统战部指导下,精心组织、周密部署,形成主要领导亲自抓,分管领导经常抓,会员组织部门牵头,其他部门协同推动的工作机制,扎实有序推进各项工作。充分发挥商会主体作用,增强商会的思想和行动自觉,鼓励商会开拓创新、大胆实践,确保党中央关于工商联所属商会工作的明确方针落到实处。

(二)加强指导

各级工商联要切实负起责任,及时掌握本地“四好”商会建设情况,加强统筹协调和分类指导。指导商会制定理想信念教育实践活动实施方案,积极推动落实,将活动开展情况作为考核的重要内容。根据同级党委统一安排做好商会党建工作,没有成立党组织的可选派党建指导员,指导商会开展党的工作。抓好商会主要负责人的考核把关,对会长进行综合评价,对秘书长进行考察。指导商会制订完善章程和内部管理制度,加强规范化建设。

(三)注重实效

各级工商联要坚持问题导向,突出工作重点,着力解决实际问题,防止走形式。根据不同地区、不同类型商会特点和发展状况,开展调查研究,落实工作举措,不搞“一刀切”。层层落实责任,加强督促检查,把工作要求落到实处。

   

浙江省工商业联合会

2017年3月15日

 

(一)加强组织领导。各级工商联要充分认识开展“四好”商会建设活动的重要意义,列入重要议事日程,精心组织、加强领导。要形成主要领导亲自抓,分管领导经常抓,会员组织部门牵头,其他部门协同推动的工作机制,切实推进“四好”商会建设活动。

(二)认真做好培育工作。各级工商联要按照分类指导原则,加强对直属商会的指导、引导、服务,针对商会建设薄弱环节给予重点帮助,努力培育更多“四好”商会。要充分调动商会的积极性,引导商会主动作为,按照“四好”标准加强自身建设、发挥职能作用。

(三)加大督促指导力度。上级工商联要加大对下级工商联开展“四好”商会建设活动的工作指导,区分不同情况统筹推进,特别要加大对商会建设较为薄弱地方的指导力度,推动提高商会工作水平。要对具体实施方案落实情况进行督查,了解掌握进展情况,及时发现问题并指导解决。

(四)深化典型宣传。各级工商联要大力宣传“四好”商会建设活动,通过报刊杂志、网络、新媒体等多种形式,推广“四好”商会典型的经验做法,组织观摩交流,促进相互学习借鉴,实现共同提高。

为适应全面深化改革的新形势,培育和发展中国特色商会组织,充分发挥商会在我国社会主义市场经济体制中的重要作用,切实加强我省工商联商会自身建设。特制定如下建设标准。

一、领导班子坚强有力

商会班子健全、结构合理。班子内部团结和谐,民主管理,务实进取。商会组织的权力机构、执行机构按民主程序产生,会议召开及决议通过均符合章程规定。会长政治思想坚定,在行业、地域有代表性、影响力和号召力,热爱商会组织事业,具有较强的组织协调能力、服务意识、奉献精神和社会责任感。法定代表人符合章程等相关规定,并按章程规定产生。

    二、履职能力逐步提高

    商会积极履行自律、行业和区域代表、服务会员和协调关系等职能。

1、增强自律职能。围绕规范市场秩序,健全各项自律性管理制度,参与制定标准规划、技术规范,制定并实施规范公约、商会组织内部争议处理规则、职业道德准则、质量检查制度,实行自律惩戒制度,公开行业检查和处罚信息。配合有关部门打击假冒伪劣,维护消费者权益和市场整体利益。按规定开展行业或区域内评比、达标、表彰活动。

2、注重代表职能。深入开展调查研究,积极参与相关法律法规、宏观调控和产业政策的研究、制定,代表本行业或本区域参与集体谈判,向政府部门反映涉及会员、行业和区域利益的事项,提出建设性的意见和建议。代表本行业或本区域企业进行反倾销、反补贴和保障措施的应诉、申诉等相关工作。

3、强化服务职能。坚持服务会员的宗旨,创新服务方式,提高服务质量。掌握国内外经济发展信息和发展动态,收集、整理、发布信息;依照有关规定创办报刊和网站,开展经贸、政策、科技、管理、市场、法律等服务;组织人才、技术、管理、法规等培训;组织开展商会调解和法律维权工作;参与资质认证、新技术和新产品鉴定及推广、事故认定等相关工作。开展国内外经济技术交流与合作,指导帮助会员开拓国外市场;主动参与协调对外贸易争议等。

适应深化行政管理体制改革的新趋势,积极承接政府职能转移和对接政府购买服务,根据法律法规的规定和政府部门的委托,开展标准起草、信息披露、纠纷裁决、资质资格认定、检验检测以及规划、统计、市场调查、公信证明等工作。

积极引导会员企业参与招商引资、浙商回归。宣传推介总部激励、科技创新、人才引进、财政扶持、税收优惠等各方面扶持政策,通过引导企业参与产业项目带动民间投资,搭建完善支持浙商回归的服务体系和服务平台。

4、完善协调职能。在遵守国家法律法规和接受政府监督的范围内,创新激励和约束机制,引导并协调好市场营销、成本、定价等方面的政策倡导与协作行动。在涉及会员企业利益与公共利益的领域内,积极沟通与协调好商会组织与政府、其它商会组织及社会组织、群体等利益相关者之间的关系。

三、社会治理主动作为

商会积极参与社会治理。引导会员企业积极参与党委政府中心工作,促进城乡统筹和区域经济协调发展;协助政府推行劳资和谐,促进生产安全,加强劳动保护,注重环保节能;倡导会员企业履行社会责任,积极参与各类慈善公益活动;在国家重大突发公共事件中发挥积极作用;利用商会组织优势服务社会公众。

四、治理结构规范有序

商会建立健全以章程为核心、权责明确、运转协调、制衡有效的法人治理结构。建立健全权力机构、执行机构、办事机构的议事、决策和执行制度;建立健全会员管理、财务管理、资产管理、人力资源管理、档案管理、证章管理制度;建立健全信息公开、信息交流制度;建立健全商会调解组织和法律顾问制度;符合条件的商会组织建立党的组织,活动正常,工作有效。

五、自身实力不断壮大

不断扩大会员队伍,依法依规壮大经济实力。根据发展商会实际,吸收同一行业、地域内的经济组织、个体工商户以及其它自愿加入商会的团体和个人加入,会员数量占行业、地域一定比例;会员产值占行业、地域一定比例;会员涵盖多种所有制企业。有固定的办公场所,满足工作需要的专职工作人员;稳定的经费来源。牵头或参与筹建融资担保公司、电子商务平台、共性技术攻关平台、商品市场、商会大厦等实体化的载体,壮大自身实力。

浙江省工商业联合会商会建设标准适用浙江省各级工商联为业务主管(业务指导)单位的行业商会、行业协会、异地商会和乡镇、街道、开发区、市场楼宇、村商会等商会组织。本标准自印发之日起试行。

 

浙江省工商业联合会2015年

“五好”县级工商联建设工作实施方案

 

根据《全国工商联2015年“五好”县级工商联建设工作实施方案》的部署和相关要求,结合我省实际,制定实施方案如下:

一、总体要求

围绕“两个健康”工作主题,发挥思想政治工作长效机制作用,广泛开展守法诚信教育,引导非公有制企业在经济新常态下加快转型升级,引导非公有制经济人士做到政治上自信、发展上自强、守法上自觉,加强以发挥商会作用为重点的基层组织建设,扎实推进“五好”县级工商联建设,以创建“五好”县级工商联带动工商联基层组织建设再上新台阶。

二、主要工作

(一)组织部署(2015年1-4月)

根据我省2014年“五好”县级工商联建设工作目标完成情况,制定下发《全省工商联2015年“五好”县级工商联建设工作实施方案》。请各市工商联按照《浙江省“五好”县级工商联建设标准(试行)》、《浙江省“五好”县级工商联建设工作目标任务表》和本方案提出的工作要求,制定本地区2015年“五好”县级工商联建设实施方案,丰富“五好”建设内涵,完善工作机制,规范“五好”评定工作,明确工作任务、工作步骤、时间安排和工作措施。各市工商联请于4月底前将实施方案报送我会。

(二)落实推进(2015年4-12月)

1.调查研究。我会拟开展推进“五好”县级工商联建设专题调研,召开“五好”县级工商联建设暨会员工作交流片会。对2014年各市推进县级工商联建设工作进行讲评,对2015年实施方案制定、落实进展情况进行梳理,推广交流好经验好做法,研究工作中的新情况新问题。请各市工商联深入困难和问题较多的县级工商联,摸清真实情况,深刻分析问题,共同探讨解决问题的思路和方法,指导他们因地制宜加强基层组织建设。

2.分类指导。对于达到“五好”建设标准、工作基础较好的县级工商联,要深化行之有效的工作方法、工作载体,形成长效工作机制。同时,积极探索新方法、新途径,拓宽工作领域,更好发挥工商联职能作用;对于基本达到“五好”建设标准、工作基础相对薄弱的县级工商联,要帮助解决关键问题,夯实工作基础;对于尚未达到“五好”建设标准的县级工商联,要克难攻坚,迎难而上,学习借鉴先进地区的工作经验,努力提高自身建设的质量和水平。

3.加强培训。为全面提高县级工商联领导班子综合素质,我会拟推荐部分县级工商联主席、党组书记参加全国工商联举办的县级工商联主席、党组书记培训班,同时拟于6月份举办全省工商联系统业务骨干培训班,帮助各级工商联领导干部了解掌握法治思维和法治方式,树立社会主义核心价值观,正确认识当前国内宏观经济形势与政策和国际形势,了解科技创新、转型升级新趋势,把握工商联工作的新要求,提高做好工商联工作的能力和水平。

(三)督查指导(2015年10-12月)

按照深入基层、分类指导、逐级落实的原则,我会对各市工商联提出的工作目标及分阶段实施方案的时间节点和工作进度进行督查,对各市提出的“五好”县级工商联申报单位进行抽查评估,对符合标准的“五好”县级工商联进行通报认定。

(四)示范宣传(2014年5月-12月)

利用《浙江工商》、省工商联网站等媒体宣传推广县级工商联建设的典型经验和先进事迹。全国工商联拟制作“五好”县级工商联建设视频宣传短片,在工商联系统网站播放。请相关地区工商联协助做好选题策划、拍摄和制作等工作,共同营造创先争优、比学赶帮超的舆论氛围。

三、工作要求

各市工商联要继续坚持重心下移、深入基层的工作作风,在地方党委和政府的领导下,深入开展“五好”县级工商联建设工作,完善工作机制,巩固阶段性成果,提高工作水平。

(一)要认真学习党的十八大和十八届三中、四中全会精神,统一思想,提高认识,指导所属商会和会员企业加强党建和法治建设工作,强化政治引领作用。

(二)要进一步加强商会建设,把发挥商会作用作为基层组织建设工作的重点,“五好”县级工商联评定工作也要将商会组建和作用发挥作为重点考核内容。

(三)要完善工作机制,规范“五好”县级工商联评定工作。各市工商联要结合工作实际,规范工作流程,严格按照《2015年浙江省“五好”县级工商联建设工作评估表》标准,认真审核把关,确保评定的“五好”县级工商联能够经得住检验、发挥示范引领作用,达到“以评促建”的目的。各市级工商联要对已经评定为“五好”的县级工商联对照标准进行复核,使县级工商联建设水平得到全面提升。

(一)班子建设好

1.政治素质过硬。坚持中国共产党领导,拥护中国特色社会主义,自觉执行党的路线方针政策;遵纪守法,践行社会主义核心价值观;热爱工商联工作,围绕两个健康主题,根据工商联工作部署开展活动。

2.行业代表性强。会长由非公有制经济代表人士担任,班子成员在行业内具有影响力,能够发挥带动作用,热心商会工作,社会形象良好;秘书长为专职,熟悉统战工作和经济工作,具有较强的组织协调能力与合作共事能力。

3.民主决策。坚持民主办会,健全议事决策机制,集体讨论决定重要事项;搞好团结协作,相互支持配合,形成整体合力,共同推动商会工作。

(二)团结教育好

1.会员队伍不断壮大。坚持代表性与广泛性相统一,制定会员发展规划措施,既注重吸纳龙头企业、骨干企业,也注重吸纳量大面广的小微企业,既注重会员数量,也注重会员素质,不断扩大会员队伍覆盖面,优化会员结构。

2.主阵地作用发挥充分。深入开展理想信念教育实践活动,扩大会员参与面,发挥企业家主体作用,加强教育培训,引导会员自我学习、自我教育、自我提升;积极践行“亲”“清”要求,搭建政府与企业的沟通平台,在构建新型政商关系中发挥“粘合剂”和“隔离带”作用;注重年轻一代非公有制经济人士教育和培养,引导他们继承发扬老一代企业家的创业精神和听党话、跟党走的光荣传统;组织会员参与“万企帮万村”精准扶贫行动、光彩事业等,积极履行社会责任。

3.党建工作扎实有效。已建立党组织的,要严格按照党章开展活动,学习宣传党的路线方针政策,教育党员发挥先锋模范作用,协助会员企业加强党建工作,发挥党组织的政治核心作用和战斗堡垒作用;尚未建立党组织的,要积极创造条件组建基层党组织,也可成立联合党组织并采用多种方式开展党的工作。

(三)服务发展好

1.助推企业发展。强化服务意识,为会员企业提供融资、信息、技术、人才等有效服务,切实帮助解决实际困难,引导转型升级、创新发展;结合国家发展战略和区域经济发展需要,开展经贸合作、交流研讨等活动;积极承接政府转移职能,参与社会协同管理,参与政府购买服务。

2.反映会员诉求。主动加强与政府有关部门的沟通联系,参与政策意见征询,及时真实反映企业诉求,畅通政企沟通的组织渠道;加强调查研究,积极参与工商联提案工作,为推动民营经济发展环境改善建言献策。

3.维护会员权益。加强普法教育,提供法律咨询,开展法律服务,维护会员合法权益;开展民商事和劳动争议调解,协调劳动关系,化解矛盾纠纷。

(四)自律规范好

1.法人治理结构完善。根据《中国工商业联会会章程》制定商会章程,建立产权清晰、权责明确、运转协调、制衡有效的法人治理结构,设立监事会(独立监事),有效发挥监督作用;秘书处有适应工作需要的专职人员,具有较强的执行力。

2.内部管理规范。坚持依法依章办会,建立健全会员、资产、财务、档案、会议和专业委员会等内部管理制度,并严格执行。

3.注重诚信自律。制定自律公约,引导会员守法经营、自律发展,规范行业、区域、市场的竞争秩序;建立信用承诺制度,开展会员信用评价,积极参与社会诚信体系建设;实行信息公开,主动向会员和社会公开应当公开的事项,接受社会监督。

三、推动落实

(一)提高认识

各级工商联要充分认识开展“四好”商会建设的重要意义,把开展“四好”商会建设作为推进工商联基层组织建设的重要举措,在党委、政府领导下,在统战部指导下,精心组织、周密部署,形成主要领导亲自抓,分管领导经常抓,会员组织部门牵头,其他部门协同推动的工作机制,扎实有序推进各项工作。充分发挥商会主体作用,增强商会的思想和行动自觉,鼓励商会开拓创新、大胆实践。

(二)加强指导

各级工商联要切实负起责任,及时掌握本地“四好”商会建设情况,加强统筹协调和分类指导。指导商会制定理想信念教育实践活动实施方案,积极推动落实,将活动开展情况作为考核的重要内容。根据同级党委统一安排做好商会党建工作,没有成立党组织的可选派党建指导员,指导商会开展党的工作。抓好商会主要负责人的考核把关,对会长进行综合评价,对秘书长进行考察。指导商会制订完善章程和内部管理制度,加强规范化建设。

(三)扩大宣传

各级工商联要广泛宣传“四好”商会建设工作,对 “四好”商会以及在工作中表现突出的工商联组织,通过报刊、网站、微信公众号等媒体特别是新媒体,大力推广典型经验,充分发挥示范带动作用。开展专题培训,适时组织交流学习,提升商会建设能力和水平。

(四)注重实效

各级工商联要坚持问题导向,突出工作重点,着力解决实际问题,防止走形式。根据不同地区、不同类型商会特点和发展状况,开展调查研究,落实工作举措,不搞“一刀切”。层层落实责任,加强督促检查,把工作要求落到实处。

    各省级工商联根据本意见精神,制定具体工作方案。工作中的重要情况和经验做法,及时报告全国工商联。

(一)班子建设好。商会领导班子能够认真贯彻党的路线方针政策,政治素质好,坚持民主办会,团结协作,发挥示范带动作用;会长经过综合评价,符合思想政治强、行业代表性强、参政议政能力强、社会信誉好的“三强一好”标准,熟悉、热心商会工作,有奉献精神;副会长能够履职尽责,积极参加会议、活动,参与商会各项事务;秘书长应为专职,责任心强,了解商会本业务领域的发展情况,熟悉相关政策、法律法规和社团管理有关规定,善于沟通协调,具有较强的执行力。

(二)团结教育好。商会能够把更多的非公有制企业和非公有制经济人士团结起来,特别是量大面广的小微企业,会员队伍具有一定规模,代表性和广泛性相结合;深入开展理想信念教育实践活动,会员参与面广,有活动载体、富有成效,企业家主体作用能够得到有效发挥;建有党组织,能够按照党章规定开展组织活动,积极宣传党的方针政策,发挥党组织的政治核心作用和战斗堡垒作用,把好商会发展正确方向,商会支持党组织开展工作,党建促会建作用明显;组织引导会员参与“万企帮万村”精准扶贫行动、光彩事业和公益慈善活动,注重会员企业文化建设,构建和谐劳动关系,积极履行社会责任。

(三)服务发展好。商会能够坚持服务立会,搭建融资、信息、技术、人才、法律等服务平台,切实帮助会员解决实际问题和困难,引导企业转型升级创新发展;围绕中心、服务大局,紧密结合国家发展战略和企业发展需要,举办交流会、展会、论坛等特色活动,在业内具有一定影响力;开展调查研究、统计分析,参与工商联提案工作并提出高质量的提案,积极同有关部门联系沟通,及时反映会员诉求,建言献策;承接政府职能转移,参与政府购买服务,通过标准制定、资质培训等,推动行业区域经济健康发展成效显著;开展商会调解工作,参与社会治理,发挥社会组织协同管理作用。

(四)自律规范好。商会建有产权清晰、权责明确、运转协调、制衡有效的法人治理结构,设立监事会(独立监事),制定有以《章程》为核心的人员、资产、财务、档案、会议、专业委员会等内部管理制度;坚持依法办会、照章办事、规范运作,没有受过综合监管部门的处罚;建立自律公约和职业道德准则,注重引导会员加强自律、规范市场竞争秩序;积极参与社会诚信体系建设,建立信用承诺制度,主动向会员和社会公开应当公开的事项。

 

 


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    各市工商联,省工商联直属商协会、促进会:为适应全面深化改革的新形势,培育和发展中国特色商会组织,充分发挥商会在我国社会主义市场经济体制中的重要作用,切实加强我省工商联商会自身建设。按照《全国工商联关于开展“四好”商会建设工作的意见》要求,从2017年开始在各级工商联所属商会中广泛开展班子建设好、团结教育好、服务发展好、自律规范好的“四好”商会创建活动。结合我省实际,制定实施方案如下:一、指导思想和工作目标深入贯彻习近平总书记系列重要讲话精神,认真落实中央统战工作会议和《中国共产党统一战线工作条例(试行)》精神,遵循《中国工商业联合会章程》,始终坚持统战性、经济性、民间性有机统一,紧紧围绕两个健康主题,积极培育和发展中国特色商会组织的总体要求,坚持问题导向、实践导向,加强工商联对商会的指导、引导和服务,以改革创新精神推进“四好”商会建设,切实推动统战工作向商会组织有效覆盖。“四好”商会建设是一项长期任务、系统工程,需要常抓不懈。2017年,先就“四好”商会建设工作进行部署启动,并在各级工商联所属商会中培育 “四好”商会,之后不断总结经验,推动更多的商会成为“四好”商会,实现工商联所属商会整体建设水平的提升。二、“四好”标准(一)班子建设好1.政治素质过硬。坚持中国共产党领导,拥护中国特色社会主义,自觉执行党的路线方针政策;遵纪守法,践行社会主义核心价值观;热爱工商联工作,围绕两个健康主题,根据工商联工作部署开展活动。2.行业代表性强。会长由非公有制经济代表人士担任,班子成员在行业内具有影响力,能够发挥带动作用,热心商会工作,社会形象良好;秘书长为专职,熟悉统战工作和经济工作,具有较强的组织协调能力与合作共事能力。3.民主决策。坚持民主办会,健全议事决策机制,集体讨论决定重要事项;搞好团结协作,相互支持配合,形成整体合力,共同推动商会工作。(二)团结教育好1.会员队伍不断壮大。...
  • 2017 - 09 - 26
    全联发〔2017〕4号 各省、自治区、直辖市和新疆生产建设兵团工商联,全国工商联直属商会:工商联所属商会是工商联的基层组织和工作依托,是工商联工作的主阵地。为深入贯彻落实习近平总书记重要指示精神,推进工商联所属商会改革发展,现就广泛开展以班子建设好、团结教育好、服务发展好、自律规范好为主要内容的“四好”商会建设工作,提出以下意见。 一、指导思想全面贯彻党的十八大和十八届三中、四中、五中、六中全会精神,深入贯彻习近平总书记系列重要讲话精神,认真落实中央统战工作会议和《中国共产党统一战线工作条例(试行)》精神,遵循《中国工商业联合会章程》,始终坚持统战性、经济性、民间性有机统一,紧紧围绕两个健康主题,以改革创新精神,切实履行工商联的指导、引导、服务职责,推动所属商会按照“四好”要求,全面提升整体建设水平,积极培育和发展中国特色商会组织,推动统战工作向商会组织有效覆盖。    二、建设内容(一)班子建设好1.政治素质过硬。坚持中国共产党领导,拥护中国特色社会主义,自觉执行党的路线方针政策;遵纪守法,践行社会主义核心价值观;热爱工商联工作,围绕两个健康主题,根据工商联工作部署开展活动。2.行业代表性强。会长由非公有制经济代表人士担任,班子成员在行业内具有影响力,能够发挥带动作用,热心商会工作,社会形象良好;秘书长为专职,熟悉统战工作和经济工作,具有较强的组织协调能力与合作共事能力。3.民主决策。坚持民主办会,健全议事决策机制,集体讨论决定重要事项;搞好团结协作,相互支持配合,形成整体合力,共同推动商会工作。(二)团结教育好1.会员队伍不断壮大。坚持代表性与广泛性相统一,制定会员发展规划措施,既注重吸纳龙头企业、骨干企业,也注重吸纳量大面广的小微企业,既注重会员数量,也注重会员素质,不断扩大会员队伍覆盖面,优化会员结构。2.主阵地作用...
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